SSIAP1-Agent des Services de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
SECURITE INCENDIE.IDF
SSIAPACTE 1
Former des personnes capables de diriger et gérer un service de sécurité incendie dans son ensemble, dans les ERP et IGH, en assurant à la fois le management de l'équipe, la conformité réglementaire de l'établissement et le rôle de conseil auprès de la direction.
Objectifs généraux détaillés
À l'issue de la formation, le stagiaire doit être capable de :
Diriger et organiser le service de sécurité incendie — gestion du personnel, planification, organisation générale du service
Maîtriser la réglementation incendie de façon approfondie — dispositions ERP, IGH, code du travail, notions de droit civil et pénal liées à la fonction
Conseiller le chef d'établissement en matière de sécurité incendie et d'accessibilité des personnes en situation de handicap
Assurer la fonction maintenance — suivi des vérifications techniques réglementaires et des levées de réserves
Analyser les risques propres à l'établissement et proposer les mesures de prévention adaptées
Représenter le service face aux autorités (commission de sécurité, administration, services de secours)
Gérer une situation de crise au niveau stratégique, en lien avec les secours extérieurs
Exercer un rôle pédagogique et institutionnel — pouvoir siéger dans un jury d'examen SSIAP
1ère partie : Le feu et ses conséquences.
2ème partie : La sécurité incendie et les bâtiments.
3ème partie : La réglementation incendie.
4ème partie : Gestion des risques.
5ème partie : Conseil au chef d'établissement.
6ème partie : Correspondant des commissions de sécurité.
7ème partie : Le management de l'équipe de sécurité.
8ème partie : Le budget du service sécurité
Epreuve écrite 1 : QCM de 40 questions portant sur l'ensemble du programme. Epreuve notée sur 20. Une note inférieur à 8 ne permet pas la délivrance du diplôme.
Epreuve écrite 2 : Rédaction d'une notice technique de sécurité, à partir de plans portant sur un groupement d'établissement non isolés de 1ère catégorie ou 2ème catégorie. Epreuve notée sur 20. Une note inférieure à 8 ne permet pas la délivrance du diplôme.
Epreuve orale devant un jury : Les membres du jury interrogent le candidat à partir de thèmes portant sur la pratique quotidienne de la fonction de chef de service sécurité. Epreuve évaluée Apte/Inapte. Certification : l'épreuve orale doit conclure l'examen, le QCM et l'épreuve de plan peuvent se passer dans n'importe quel ordre. Pour les épreuves écrites, la moyenne inférieure à 12 entraîne l'ajournement du candidat. Le candidat conserve pendant un an après l'examen initial le bénéfice de l'aptitude à l'épreuve orale. Le candidat peut pendant cette période repasser la ou les épreuves sans suivre de nouveau la formation. Dans ce cas, le candidat doit obtenir une note supérieure ou égale à 10, quelle que soit la moyenne obtenue auparavant, à l'épreuve repassée (ou aux épreuves repassées). Après cette période, le candidat doit suivre une formation complète avant de se représenter à un examen.
Centre agréé par la préfecture de Seine et Marne.
L'examen se déroule au sein des locaux d'ACTE1 Formation.
Suivi personnalisé durant toute la formation.
Service de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP) niveau 3
RS 5643 CertifInfo 55517 SECURITE INCENDIE.IDF
SSIAPOCCITANIE PRO FORMATION
SSIAPCENTRE DE RECRUTEMENT ET DE FORMATION DES PERSONNELS DE SECURITE- C R E F O P S SUD OUEST
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