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Certif. RS 100% CPF

RECYCLAGE SSIAP 3 - Chef de Service de Sécurité Incendie et d Assistance à Personnes

SECURITEAM OPTIONS FORMATION

400 €à partir de
Durée variabledurée
0session active
Morbihanlieu

Objectifs de la formation

L'objectif de la formation SSIAP 3 est l'acquisition des connaissances réglementaires et managériales nécessaires afin de pouvoir diriger un service de sécurité qui sera chargé d'assurer l'intégrité des personnes et des biens dans les établissements recevant du public (ERP) et les immeubles de grande hauteur (IGH).
Descriptif général des compétences constituant la certification
Le feu et ses conséquences :
- Pouvoirs et potentiels calorifiques, la propagation du feu,
- comportement au feu,
- mise en oeuvre des moyens d'extinction.
Sécurité incendie et les bâtiments :
- matériaux de construction, études de plans,
- outils d'analyse.
Réglementation incendie :
- organisation générale de la réglementation,
- classement des établissements,
- dispositions constructives et techniques,
- moyens de secours et accessibilité.
Gestion des risques :
- analyse des risques,
- réalisation des travaux de sécurité,
- documents administratifs.

Programme

REGLEMENTATION : (4h) Evolution réglementaires dans les ERP : - Dispositions générales. - Dispositions particulières et spéciales. Evolutions réglementaires dans les IGH : - Rappel des textes sur les moyens de secours. - Rappel sur le code du travail - Rôle du chef de service de sécurité incendie en qualité de membre de jury aux examens SSIAP. Connaissance de l'arrêté du 2 mai 2005 modifié. NOTIONS DE DROIT CIVILS ET PENALS : (2h) Les Codes Civil et Pénal : - La délégation de pouvoir et la délégation de signature. - La responsabilité civile et responsabilité pénale. - Le délit de mise en danger de la vie d'autrui. Cette séquence vise à apporter une culture générale en matière d'environnement juridique FONCTION MAINTENANCE : (2h) Les contrats de maintenance des installations de sécurité. Contextes d'obligations réglementaires. Aspects juridiques : - les contrats avec obligation de moyens, de résultats - Différents types de contrats : - le contrat de types "prédictifs", "préventifs". - le contrat de types "correctifs" ou "curatifs". Normalisation. Analyse critique et retours d'expérience. ÉTUDE DE CAS : (3h) Analyse d'un projet de construction et d'aménagement ou réaménagement dans l'existant : - Rappel de la méthode. - Lecture de plan. Rédaction d'une notice technique de sécurité L'ACCESSIBILITÉ DES PERSONNES HANDICAPÉS : (3h) Mise en application des obligations réglementaires en matière d'accessibilité aux handicapés dans les établissements recevant du public au sens de la loi du 11 janvier 2005 et ses décrets et arrêtés d'application. Les dispositions réglementaires : - Les commissions accessibilité. - Les exigences réglementaires générales. - Les exigences dimensionnelles et qualitatives. - Autorisation de travaux (composition du dossier, réunion de chantier). - Visite, réception par commission d'accessibilité. Analyse critique et retours d'expérience. ANALYSE DES RISQUES : (4h) Identifier les situations de risques de déclenchements d'incendies et d'accidents corporels. Assurer le suivi et le bon achèvement des travaux. Evaluation du maintien du niveau de sécurité (protection des personnes et des biens). Le document unique : évaluation des risques professionnels pour la sécurité des travailleurs (rappel). Le plan de prévention (rappel). Evaluation des risques de travaux par points chauds (rappel). Etude d'un cas pratique. MOYENS DE SECOURS : (2h) Evolution des textes réglementaires Moyens d'extinction incendie (internes et externes, entretien et vérifications) Moyens d'alerte des secours Dispositions visant à faciliter l'intervention des secours Connaître et savoir exploiter un S.S.I

Résultats attendus

La présence à l'ensemble des séquences du recyclage est obligatoire. Transmission à l'employeur d'une appréciation individuelle des agents pendant les séquences pratiques (Dans le cas d'une défaillance notoire le centre de formation proposera une remise à niveau). Un diplôme par équivalence, conforme à la réglementation, est remis à l'occasion du premier recyclage des personnels titulaires des diplômes ou des qualifications reconnues équivalentes par les arrêtés du 18/05/1998. Ce diplôme est signé par le DDSIS ou son représentant. Attestation de formation.

Les points forts

Théorie : Exposés-débats, supports audio-visuels, support de cours individuels, SSI pédagogique. Pratique : Moyens d évaluation : Travaux pratiques, études de cas, mise en situation.

La certification

Service de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP) niveau 3

  • TypeCertif. RS
  • Spécialité (NSF)Sécurite des biens et des personnes, police, surveillance
  • DomaineSSIAP
RS 5643 CertifInfo 55517

Organisme & lieu

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