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Titre RNCP 100% CPF

Master Gestion des ressources humaines parcours Management de la responsabilité sociale et environnementale (M2)

UNIVERSITE DE LILLE

7 140 €à partir de
1344 hdurée
1session active
Nordlieu

Objectifs de la formation

Le parcours RSE associe des enseignants chercheurs en sciences de gestion, en droit, en économie et en sciences politiques, à des experts RSE du monde de l'entreprise.Il forme à la transformation des modèles économiques et des systèmes de gestion, aux pratiques managériales innovantes et responsables ; et ce dans un triple objectif :- limiter les externalités négatives des entreprises, - générer des externalités positives,- contribuer à la refonte de nos modèles de production et de consommation.Ce parcours, à la croisée de plusieurs disciplines, propose des enseignements théoriques et pratiques en favorisant un travail réflexif sur la RSE afin d'en tirer, entre autres, un potentiel d'innovation et de transformation au service des organisations et des territoires. La formation M2 MRSE se base sur trois piliers :- Favoriser une compréhension fine des enjeux économiques, sociaux, environnementaux, et politiques des organisations ;- Donner aux étudiants les moyens de concevoir et de mettre en œuvre une stratégie RSE ;- Apprendre et maîtriser des méthodes, outils et pratiques responsables, innovants et transverses.

Programme

Le Master 2 Management de la RSE se déroule sur un an. La formation peut être réalisée en alternance (avec un rythme 1 semaine de cours, 2 semaines en entreprise), en formation initiale ou continue.L'alternance peut prendre la forme soit :- d'un stage avec un rythme alterné (6 mois minimum sur l'année),- d'un contrat apprentissage,- d'un contrat de professionnalisation.Les étudiants en formation initiale réalisent un stage de minimum 6 mois en alternance sur l'année.Un mémoire de fin d'étude est à réaliser, il est soutenu en juin devant un jury universitaire. Des projets tutorés, en partenariat avec des entreprises du territoire, rythme également toute l'année de formation. Rythme de l'alternance : 1 semaine à l'IAE, 2 semaines en entreprise.

Résultats attendus

Le Master 2 Management de la RSE conduit vers des emplois en lien avec la responsabilité sociale dans différents types d'organisations (entreprises, associations, secteur public…) : directeur RSE, chargé de mission RSE, chief impact officer, chargé des achats responsables, chef de projet climat, ….
Le Master conduit également vers des métiers d'accompagnement (cabinets de conseil, CCI…) : consultant RSE, conseiller développement durable…
Le Master prépare aux fonctions de direction et permet, à moyen terme, de prendre des responsabilités de services.

Les points forts

Une formation humaniste, nourrie de connaissances approfondies sur les enjeux de responsabilité collective pour un développement économique, social et territorial durable et juste.

La certification

MASTER Gestion des ressources humaines (fiche nationale)

  • TypeTitre RNCP
  • Niveau de sortieBAC+5 : grade master, DEA, DESS, ingénieur... (NIVEAU 7)
  • Spécialité (NSF)Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
  • DomaineEncadrement management
  • Métier viséFormateur / Formatrice
RNCP 42359 RS -1 CertifInfo 121192

Organisme & lieu

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