Titre professionnel Conseiller en insertion professionnel
EXOFORMATIONS
Conseil insertion professionnelleLSC FORMATION
À l'issue de la formation, le stagiaire sera capable d'assurer la fonction d'Encadrant Technique d'Insertion (ETI) au sein d'une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE) ou d'un organisme social. Il sera en mesure de :
Conduire des activités de production (support de l'insertion) en garantissant le respect des normes techniques, de qualité et de sécurité.
Accompagner le parcours d'insertion socioprofessionnelle des salariés en parcours, en identifiant leurs freins, en valorisant leurs compétences et en facilitant l'acquisition de savoir-être professionnels.
Gérer une équipe de salariés en insertion en tenant compte des spécificités de leur profil, tout en assurant la médiation et la régulation au sein de l'équipe.
Participer à la dynamique partenariale de la structure pour favoriser l'accès à l'emploi durable des publics accompagnés.
1. Le positionnement de l'ETI et la médiation sociale
Comprendre les enjeux de l'IAE (Insertion par l'Activité Économique).
Définir la posture professionnelle de l'encadrant : entre exigences de production et mission d'accompagnement.
Techniques de communication, médiation et gestion des situations de tension.
2. La conduite de l'activité technique (support d'insertion)
Organisation et planification de la production.
Transmission des savoir-faire techniques et gestes métiers.
Application et transmission des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail (SST).
Gestion des flux, des stocks et de la qualité des livrables.
3. L'accompagnement professionnel des salariés en insertion
Repérage des compétences, des aptitudes et des freins à l'emploi.
Élaboration et suivi du projet professionnel individualisé.
Accompagnement dans l'acquisition des savoir-être et des codes du monde du travail.
Évaluation des progrès et formalisation des bilans de parcours.
4. Le travail en réseau et partenariats
Identifier les acteurs du territoire et le rôle de chacun (PLIE, France Travail, Cap Emploi, etc.).
Formaliser les liens avec le conseiller en insertion professionnelle (CIP) de la structure.
Reporting et traçabilité des actions d'accompagnement.
Méthodes pédagogiques : Alternance d'apports théoriques, mises en situation professionnelle, études de cas et analyse de pratiques professionnelles
Volume horaire :
560 h théorique et 350 h période d'application en entreprise
Évaluation :
Évaluation en cours de formation,
Examen devant jury : mise en situation reconstituée, entretien technique, questionnement et entretien final .
Présentation d'un dossier professionnel et de ses annexes
L'accès à l'examen est conditionné par la validation du Dossier Professionnel (DP) et du dossier technique.
L'inscription à la session d'examen auprès de la DREETS est intégralement gérée par notre organisme
Le passage de la certification est obligatoire dans le cadre du financement CPF.
Le candidat s'engage à se présenter aux épreuves de fin de parcours
La session d'examen (Jury professionnel) se déroule dans les 7 jours suivant la fin de la formation théorique.
Les épreuves (Mise en situation, entretien technique, entretien final ) se déroulent en présentiel devant un jury habilité dans nos locaux agréés de VITTEL
Validation de la période d'application en entreprise (315 heures) nécessaire pour la présentation au jury.
Formation et examens accessibles aux personnes en situation de handicap. Un référent handicap dédié étudie les aménagements nécessaires pour les épreuves de certification
Une expertise métier ancrée dans la réalité
Pédagogie active
Focus sur le savoir-être professionnel, posture professionnelle
Un accompagnement personnalisé
Taux de satisfaction 2025: 85%
Taux de réussite 2025: 100%
Taux d'insertion: 90%
TP Encadrant technique d'insertion
RNCP 39794 RS -1 CertifInfo 117589 EXOFORMATIONS
Conseil insertion professionnelleAFPA ENTREPRISES
Conseil insertion professionnelleASSOCIATION EDUCASKILLS et FORMASKILLS
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