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Titre RNCP 100% CPF

Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie RH

CNAM Hauts-de-France

2 700 €à partir de
Durée variabledurée
2sessions actives
Nordlieu

Objectifs de la formation

Identifier et mettre en œuvre les outils, pratiques ou dispositifs relatifs aux politiques RH (recrutement, appréciation du personnel, formation, paie/rémunération, emploi et carrière/mobilité, dialogue social, gestion de la diversité ; condition de travail/santé au travail).
Contribution à l'élaboration de la politique de management des ressources humaines en prenant en considération les caractéristiques RH sur le plan quantitatif et qualitatif
Ajustement des actions RH aux caractéristiques de son champ d'actions les stratégies RH
Définition des plans d'actions en développant si besoin des outils
Elaboration d'un plan de communication destiné aux parties prenantes.

Programme

FPG102 - Concevoir et mettre en oeuvre les stratégies de GRH (6ECTS) déjà validée
FPG106 - Expertise stratégique en GRH (6ECTS)
FPG107 - Travaux pratiques en ressources humaines II (6ECTS)

Résultats attendus

Validation du Bloc 1 du CPN0400A Titre RNCP Niveau 6 Responsable ressources humaines

Les points forts

Obtenez le bloc 1 du titre professionnel Responsable RH

La certification

Responsable ressources humaines

RNCP 38442 RS -1 CertifInfo 116045

Organisme & lieu

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