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BOOSTER DE CARRIERE
Gestion hospitalièreECOLE DES HAUTES ETUDES EN SANTE PUBLIQUE
Objectif pédagogique
Ce parcours de formation vise à former les étudiants aux outils de régulation et de gestion en santé afin qu'ils puissent exercer comme cadre gestionnaire ou chargé d'étude ou de mission auprès des établissements, services, agences en santé ou de leurs partenaires (cabinets conseil spécialisés, etc.)
Objectifs de la formation :
- Identifier les enjeux, l'organisation et les modes de régulation en santé
- Maîtriser les principaux outils de gestion nécessaires au management des établissements et services en santé
- Développer des compétences en analyse et recherche dans le champ du management en santé
Débouchés : Gestion administrative, managériale et financière en établissements ou services sanitaires, sociaux ou médico-sociaux ; Chargé d'étude, de mission ou de conseil en agences, cabinets spécialisés ou organismes de protection sociale.
Une poursuite du parcours de formation en doctorat est possible
UE 3 Droits des personnes malades, régimes de responsabilité et d'indemnisation – 3 ECTS
UE 4 Méthodologie de mémoire - 3 ECTS
UE 5 Pilotage stratégique - 3 ECTS
UE 6 Gestion des ressources humaines - 3 ECTS
UE 7 Gestion budgétaire et financière- 3 ECTS
UE 8 Qualité, risque et sécurité sanitaire - 3 ECTS
UE 9 Outils du management - 3 ECTS
UE 10 Anglais - 3 ECTS
Mémoire + stage ou apprentissage - 18 ECTS
2 UE au choix, à choisir parmi :
UE 11 Gestion sanitaire en situation de crise - 3 ECTS
UE 12 Gestion des ressources matérielles - 3 ECTS
UE 13 Contrôle de gestion- 3 ECTS
UE 14 Méthode de recherche (approfondie) - 3 ECTS
Stage (de 3 à 6 mois) ou apprentissage en établissement ou service sanitaire, social ou médico-social, agence, cabinet conseil ou laboratoire de recherche en management de la santé.
Ce stage ou apprentissage fait l'objet d'un mémoire et d'une soutenance. Les apprenants en formation continue qui exercent dans un établissement/organisme sanitaire, médico-social peuvent opter, en accord avec le responsable de formation, pour que leur activité professionnelle soit traduite en équivalence de stage.
Capacité d'accueil : 32 étudiants
Niveau de sortie : niveau 7
Nombre d'ECTS : 60
Durée : 990 h dont 528 h en centre et 462 h minimum en stage à 924 h maximum.
Ajouter 84 h de temps de travail personnel planifié dans le calendrier.
Rythme : formation en alternance avec un regroupement de 3 semaines de cours en septembre puis 1 semaine /mois en moyenne.
Accompagnement pédagogique : suivi collectif et individualisé
Césure possible
Les futurs cadres maîtriseront les pratiques du management opérationnel et stratégique en établissement de santé, mais également dans le domaine du conseil en santé. Leur intégration professionnelle sera facilitée dans l'environnement sanitaire, social et médico-social, par la qualité des enseignements et l'ancrage reconnu de l'EHESP. Ils seront capables de maîtriser les enjeux, l'organisation et les modes de régulations en santé, dans leur futur emploi. Ces futurs managers pourront s'inscrire dans un réseau professionnel dans le domaine de la santé.
Ce parcours, inscrit dans la mention « Administration de la santé » offre une formation solide, sur le management des organisations de santé, les outils de régulation et la recherche en sciences sociales et humaines.
MASTER Administration de la santé (fiche nationale)
RNCP 35819 RS -1 CertifInfo 112173 BOOSTER DE CARRIERE
Gestion hospitalièreMINES PSL EXED
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