IDEA-Master droit social et relations du travail
UNIVERSITE LYON 3 JEAN MOULIN
Droit socialUNIVERSITE DE LILLE
Le master Droit social parcours Droit de la santé en milieu du travail forme des juristes d'entreprise, mais aussi d'associations de défense des victimes ou de services de santé au travail à devenir de vrais conseillers juridiques en matière de santé au travail (prévention des risques, responsabilités en hygiène/sécurité), gestion des accidents de travail/maladies professionnelles...
La formation est déclinée en blocs de connaissances et de compétences qui permettent l'acquisition de compétences professionnelles de façon progressive tout au long des 4 semestres BCC 1 - Garantir le respect du cadre juridique d'exercice des relations sociales dans l'entreprise BCC 2 - Analyser et appliquer les savoirs fondamentaux du droit de la protection sociale dans leurs dimensions nationales et internationales BCC 3 - Accompagner les entreprises dans leur démarche de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail BCC 4 - Communiquer et argumenter, à l'écrit ou l'oral, en français ou dans une langue étrangère BCC 5 - Conseiller l'entreprise sur les relations entre santé et contrat de travail BCC 6 - Conseiller une entreprise en matière de responsabilité en hygiène/sécurité et conditions de travail BCC 7 - Conseiller et accompagner les entreprises en droit social et dans leur politique de handicap et d'intégration BCC 8 - Se mettre en situation professionnelle et préparer son insertion professionnelle Master 2 : Stage de 4 mois minimum ou contrat de professionnalisation + mémoire professionnel ou de recherche Rythme alternance : 2 à 3 jours, par semaine en entreprise / Temps plein à partir de mai ou juin. Liste des enseignements
Conseiller une entreprise en matière de responsabilité en hygiène/sécurité et conditions de travail Intervenir auprès des institutions et interlocuteurs afin d'améliorer les questions relatives à l'hygiène/ sécurité en entreprise Animer un comité d'hygiène et de sécurité Préparer et organiser les réunions avec les institutions représentatives du personnel (CHSCT, DP, CE) Prévenir et gérer les accidents du travail et les maladies professionnelles Gérer les contentieux relatifs aux accidents du travail Élaborer un document unique d'évaluation des risques Conseiller les entreprises en matière de droit social, d'hygiène et de sécurité.
La formation s'inscrit dans une démarche pluridisciplinaire - droit, santé, sécurité et travail - offrant aux étudiants une vision globale des interactions travail/santé dans une dimension juridique propre à en faire de véritables acteurs dans ce champ.
MASTER Droit social (fiche nationale)
RNCP 38160 RS -1 CertifInfo 115693 UNIVERSITE LYON 3 JEAN MOULIN
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