Manager des équipes et piloter l'efficacité collective
M2I SCRIBTEL
Management participatifINEDY-GB CONSULTING
Instaurer une démarche participative au sein d'une équipe (en hiérarchique ou mode projet)
Analyser les situations, en identifiant les enjeux et en posant un objectif commun afin de susciter l'engagement de ses collaborateurs.
Générer l'engagement des membres de son équipe dans la durée
Prendre des décisions managériales en s'appuyant sur une démarche collaborative, adaptées aux enjeux et contextes
Réaliser une action collective en adoptant une posture professionnelle adaptée, stable, et en tirant parti des expériences passées afin de mener efficacement le projet vers son achèvement.
Fédérer un ensemble d'individus et de les impliquer dans une démarche collaborative au service d'un but commun partagé
Conduire son équipe à la performance
Mieux se connaitre pour adapter sa posture aux enjeux de l'environnement et de l'entreprise
Développer sa capacité à impliquer, engager et responsabiliser les collaborateurs en environnement complexe
Fixer des objectifs en assurant la délégation et l'implication de tous (dans un référentiel éthique défini)
Adopter une démarche participative en lien avec le niveau d'autonomie des collaborateurs
Adapter sa communication en contexte complexe
Adapter les rôles du Manager et ses actions d'une étape à l'autre des situations / projets au service de l'objectif commun
Mettre en œuvre des outils décisionnels érouvés au service de la performance de l'organisation
Les différentes problématiques prendront en compte la capacité à intégrer les situations de handicap
certification complète
Formation basée sur l'expérimentation, des mises en situations pratiques autour de cas concrets ou pédagogiques
Manager des équipes et piloter l'efficacité collective
RS 6626 CertifInfo 116967 M2I SCRIBTEL
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