éF École de FranceFormations CPF & écoles Trouver ma formation
Certif. RS 100% CPF

CCPI 0011 - ANIMATION D'UNE FORMATION INTERNE

AFOREST

2 436 €à partir de
25 hdurée
0session active
Mosellelieu

Objectifs de la formation

Préparer et animer une formation
Evaluer les apprenants
Construire le « Livret de suivi des expériences »
Rédiger un mémo et le présenter à un jury.

Programme

Processus de formation et de certification – 2 jours
La certification
Le CCPI
Les compétences attendues
La description des expériences vécues :
- Dans le cadre de la formation
- Dans le contexte professionnel
Description générale du contexte d'évaluation :
- Le mémo : remise du plan du document à créer
- La présentation orale : en situation de travail – réponses
au questionnement.
Le livret de suivi des expériences
Rôle et objectif
Réalisation du livret de suivi des expériences.
Exercice : Renseignement de la page « Présentation de
l'entreprise » du livret de suivi des expériences et choix du
thème et libellé de l'« Intitulé de la situation porteuse
d'expériences».
Le rôle d'animateur de formation
Préparation d'une action/d'un module de formation
Les objectifs de formation : les identifier, les analyser, les
libeller
L'appropriation ou création des documents pédagogiques
- Programme
- Déroulé pédagogique : séquences, modules
- Supports pédagogiques.
Les documents administratifs (émargements, fiche
d'évaluation de satisfaction, compte-rendu d'animation…)
La préparation matérielle et logistique : documents, vidéo
projection...
Identification des contacts : interlocuteurs internes et/ou
externes.
Animation d'une formation
L'accueil des participants : présentation, tour de table,
pointage…
La gestion de groupe : dynamique, interactivité, équité de la
participation…
Les méthodes pédagogiques
La gestion des contraintes (temps, espace disponible…)
L'appréhension de difficultés éventuelles :
- Manque de motivation
- Difficultés de compréhension
- Ecarts de niveaux au sein du groupe
- Questions embarrassantes
- Conflits.
Evaluation des participants et de l'action
L'évaluation des apprenants (progression, connaissances,
compétences, savoir-être…)
Les modalités et moyens d'évaluation des apprenants
L'évaluation de la satisfaction des participants
Le bilan
Le retour d'expérience dans le cadre de l'amélioration
continue.
Exercice : Description des expériences vécues dans le cadre
de la formation dans le document « Livret de suivi des
expériences »
Préparation à la certification – 1 jour
Réception des « Livrets de suivi des expériences »
intégralement renseignés.
Le mémo
Objectif du mémo
Structure du document
Cohérence du contenu
Rédaction du mémo : utilisation des informations collectées
pendant l'intersession.
La présentation orale au jury
Expression orale : attitude, débit, intonation, souffle, filtres…
Présentation du mémo : contenu, déroulement, réponses aux
questions…
Pièges à éviter : ce qu'il ne faut pas dire
Règle des 3 x 20.
Certification – 0,5 jour
Evaluation en situation professionnelle réelle
Questionnement

Résultats attendus

Obtention du CCPI « Animation d'une formation
interne »

Les points forts

Alternance d'apports théoriques et de mises en situation pratique
Travail intersession en autonomie

La certification

Animation d'une formation interne (CCPI)

RS 7165 CertifInfo 119091

Organisme & lieu

Formations similaires