VTest Business English - 4 Skills
HR FORMATION
Objectifs de la formation
Objectifs spécifiques (par compétence)
Compréhension orale
Comprendre des conversations longues et nuancées (réunions, appels téléphoniques, briefings).
Identifier à la fois les idées principales et les détails spécifiques dans des discours professionnels.
Savoir suivre et prendre des notes lors d'une réunion ou d'une présentation.
Compréhension écrite
Lire et analyser des documents complexes : rapports, propositions commerciales, articles spécialisés.
Distinguer informations principales, détails secondaires et implicites.
Être capable de résumer un texte professionnel écrit en anglais.
Expression orale
Présenter un projet ou une idée de manière claire et structurée devant un groupe.
Participer activement à une réunion en donnant son avis, en argumentant et en nuançant ses propos.
Prendre part à des débats ou négociations simples en anglais professionnel.
Expression écrite
Produire des écrits professionnels développés : comptes rendus, notes de synthèse, propositions argumentées.
Utiliser un vocabulaire précis et adapté à différents contextes professionnels.
Employer des structures grammaticales avancées (conditionnels, discours indirect, connecteurs logiques).
Objectifs transversaux
Enrichir son vocabulaire professionnel dans plusieurs domaines (commerce, gestion, logistique, management).
Améliorer sa prononciation et sa fluidité pour une meilleure communication internationale.
Gagner en autonomie sur l'utilisation d'outils e-learning et de ressources multimédias.
Être capable de réussir un test blanc complet et de se préparer dans de bonnes conditions au VTest Business English – 4 Skills.
Résultats attendus
À l'issue des 30h de formation, l'apprenant sera capable de :
Lire et comprendre des documents complexes et longs.
Suivre et participer à des échanges professionnels oraux plus exigeants.
Exprimer clairement son opinion, défendre une idée, convaincre.
Rédiger des documents professionnels argumentés.
Atteindre un niveau B2 confirmé selon le CECRL et se présenter à la certification RS6905 avec un haut potentiel de réussite.
Programme
Jour 1 – 2h20 : Positionnement & vocabulaire de base professionnel
Test oral et écrit pour évaluer le niveau initial.
Identification des besoins métier de chaque participant.
Révision du vocabulaire professionnel de base (présentations, métiers, fonctions).
Activité e-learning : quiz de vocabulaire.
Jour 2 – 2h20 : Compréhension orale (niveau 1)
Écoute de dialogues en contexte (réunions simples, appels téléphoniques).
Exercice : prise de notes.
QCM type VTest.
Travail en autonomie : podcasts sous-titrés.
Jour 3 – 2h20 : Compréhension écrite (niveau 1)
Lecture d'emails et de notes professionnelles.
Exercice : repérer informations principales et détails précis.
Activité e-learning : QCM compréhension écrite.
Jour 4 – 2h20 : Expression orale – présentation
Présenter son poste et son entreprise.
Jeux de rôle : entretien téléphonique professionnel.
Feedback formateur : prononciation et fluidité.
Jour 5 – 2h20 : Expression écrite – emails
Rédaction d'un email professionnel (demande + justification).
Correction collective.
Activité e-learning : phrases de liaison et connecteurs logiques.
Jour 6 – 2h20 : Vocabulaire professionnel (commerce, RH, logistique)
Lexique appliqué à différents métiers.
Exercices pratiques (traductions, mise en contexte).
Quiz interactif.
Jour 7 – 2h20 : Grammaire appliquée
Temps verbaux complexes (present perfect, discours indirect, conditionnels).
Exercices d'application dans des phrases professionnelles.
Activité e-learning : exercices autocorrectifs.
Jour 8 – 2h20 : Étude de cas – négociation
Jeu de rôle : négociation client-fournisseur.
Exercice : défendre une offre en anglais.
Feedback formateur.
Jour 9 – 2h20 : Étude de cas – gestion de projet
Simulation : présenter un planning d'équipe.
Rédaction d'un compte rendu simple.
Activité e-learning : vocabulaire de la gestion.
Jour 10 – 2h20 : Compréhension mixte
Analyse d'un article professionnel + audio associé.
Exercice : résumer à l'oral et à l'écrit.
Débat court : donner son avis.
Jour 11 – 2h20 : Expression orale – débat
Débat en groupe (télétravail, innovation, digitalisation).
Objectif : exprimer accord/désaccord avec nuances.
Feedback collectif.
Jour 12 – 2h20 : Expression écrite avancée
Rédaction d'une note de synthèse ou analyse brève.
Correction personnalisée.
Activité e-learning : enrichissement du vocabulaire argumentatif.
Jour 13 – 2h20 : Préparation certification & coaching
Passage d'un mini test blanc VTest (compréhension orale/écrite, expression orale/écrite).
Correction et feedback individuel.
Plan d'action pour le passage de la certification.
Résultats attendus
Le test VTest Business English - 4 Skills évalue les compétences professionnelles en anglais selon l'échelle du Cadre Européen commun de Référence pour les Langues (CECRL), du niveau A2 au niveau C2.
Il est destiné aux personnes désireuses de certifier leurs compétences en anglais dans un contexte professionnel, pour les compétences de compréhension et d'expression, à l'oral ou à l'écrit.
La certification Vtest est reconnue en France et à l'international par de nombreuses entreprises et institutions.
Tous les candidats disposeront d'un accès à un test de découverte.
Les points forts
Certification officielle reconnue : préparation et passage du VTest Business English – 4 Skills, enregistré au Répertoire Spécifique (France Compétences, RS6905).
Approche progressive et équilibrée : travail intensif sur les 4 compétences clés
La certification
VTest Business English - 4 Skills
- TypeCertif. RS
- Spécialité (NSF)Langues vivantes, civilisations étrangères et régionales
- DomaineAnglais
RS 6905 CertifInfo 118018 Organisme & lieu
- OrganismeHR FORMATION
- Région