Titre professionnel Conseiller en insertion professionnel
EXOFORMATIONS
Conseil insertion professionnelleCNAM NOUVELLE-AQUITAINE - ASSOCIATION DE GESTION
e.la chargé.e d'accompagnement social et professionnel a pour mission d'accompagner des parcours individuels pour favoriser l'insertion sociale / professionnelle ou la mobilité des publics dans les domaines de l'emploi, de l'accès à la santé, au logement, aux droits et à la citoyenneté ou dans un parcours de formation professionnelle. Il s'agit d'accueillir, de faire un diagnostic sur la situation de la personne, de l'informer, l'orienter et l'accompagner dans la construction et dans la réalisation de son parcours d'insertion sociale et professionnelle en instaurant une relation de coopération et de confiance. Cela passe par un travail en réseau avec les partenaires locaux et en lien avec les travailleurs sociaux.
La formation prépare à :
Accueillir tout type de publics : favoriser l'expression de la demande, la reformuler, élaborer un premier diagnostic de la situation de la personne, instaurer une relation de confiance.
Informer, orienter : informer la personne sur les conditions d'accès aux droits dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle, identifier le dispositif, la structure ou l'interlocuteur pertinents pour accompagner la personne accueillie en fonction de sa problématique (emploi, formation, santé, logement, handicap, addiction, etc.).
Élaborer un projet d'accompagnement personnalisé et partagé : co-construire une démarche adaptée aux besoins de la personne et à son niveau d'engagement, en tenant compte des ressources disponibles dans la structure.
Travailler en réseau et en partenariat pour mobiliser les ressources adaptées aux situations à traiter : identifier les professionnels et institutions en lien avec son activité, comprendre la coordination sur un territoire des acteurs impliqués dans la mise en uvre locale des dispositifs.
Recueillir, traiter et organiser des informations : rechercher celles qui répondent aux besoins de la structure, de ses publics, des partenaires ou financeurs, à partir de divers sources et supports (y compris sur le web) ; réaliser une veille sur l'environnement professionnel (événements, partenaires, dispositifs, droits nouveaux, etc.)
Se situer, s'inscrire et travailler dans un collectif de travail, questionner les situations qui mettent en jeu l'éthique professionnelle.
FPG003 | Projet personnel et professionnel : auto-orientation pédagogique
CCE001 | Outils et démarche de la communication écrite et orale
TET007 | Recherche d'informations: théorie et pratique sur le web
Méthodes de recherche et traitement de l'information : entretiens et questionnaires professionnels TET003 8 ECTS
Institutions et acteurs de l'intervention sociale : accueil, information, orientation AST004 6 ECTS
TRS001 | La relation aux publics en situations d'accompagnement
AST005 | Institutions et acteurs de l'intervention sociale : l'accompagnement
AST002 | Champs de la sociologie
TRS002 | La relation aux publics : méthodologies de l'accompagnement
CCE003 | Pratiques de l'accueil, de la négociation et de la communication
TET010 | Initiation aux questions du travail et de l'emploi
PST003 | Introduction à la psychologie sociale et des organisations
UASO03 | Expérience professionnelle de 18 mois (+ stage de 3 mois si expérience professionnelle hors secteur)
UASO04 | Atelier recherche documentaire, recherche de stage et/ ou pratique de terrain
UA211G | Rédaction et soutenance d'un rapport d'expérience en situations d'accompagnement
obtenir un diplôme du CNAM Nouvelle-Aquitaine
obtenir un diplôme du CNAM Nouvelle-Aquitaine
Chargé d'accompagnement social et professionnel
RNCP 36625 RS -1 CertifInfo 113622 EXOFORMATIONS
Conseil insertion professionnelleAFPA ENTREPRISES
Conseil insertion professionnelleAFPA ENTREPRISES
Conseil insertion professionnelleASSOCIATION EDUCASKILLS et FORMASKILLS
Conseil insertion professionnelle