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Titre RNCP 100% CPF

MBA Direction Artistique Digitale

ESPL-ECOLE SUPERIEURE DES PAYS DE LOIRE

20 000 €à partir de
Durée variabledurée
2sessions actives
Maine-et-Loirelieu

Objectifs de la formation

En deux ans, le MBA Direction Artistique Digitale vous permettra d'accéder aux métiers de Directeur artistique, Designer graphique, Motion Designer, Concepteur Produit, UX Designer...
L'importance commerciale d'avoir un directeur artistique digital est considérable pour les entreprises, car celui-ci est chargé de la création et de la gestion de l'identité visuelle de la marque. Les entreprises de tous les secteurs ont besoin de spécialistes en direction artistique pour créer des contenus visuels attrayants et percutants mais surtout différenciant des concurrents afin d'attirer et fidéliser les prospects.
Le directeur artistique apporte également ses compétences en design de produit via un processus de plus en plus digitalisé, d'où l'importance de se spécialiser dans le digital.

Programme

DECRYPTER ET CONTEXTUALISER LE BRIEF CLIENT
Piloter la prise de brief en reformulant, questionnant et synthétisant pour garantir la compréhension et identifier les données manquantes. Rédiger une synthèse des informations à approfondir et constituer l'équipe de planning stratégique pour analyser la concurrence, les tendances et réaliser une veille pertinente. Définir les prestataires externes et le budget nécessaire pour compléter la base de connaissances. Piloter la présentation des recommandations stratégiques, décider de l'axe créatif le plus pertinent, valider la copy strategy et le brief créatif en s'assurant de la prise en compte de l'éco-conception et des contraintes client.
SUPERVISER LA DEMARCHE D'EMERGENCE DE L'IDEE CREATIVE
Sélectionner l'équipe de création interne ou externe en fonction des compétences, de la réputation et de la disponibilité, en veillant à l'inclusion et à la diversité. Clarifier les objectifs créatifs et les critères d'évaluation (pertinence, faisabilité, accessibilité). Superviser les réunions de créativité et de présentation d'idées, stimuler la libre parole, évaluer les propositions et arbitrer en vue de la phase de maquettage. Présenter la recommandation finale au client avec des supports professionnels et négocier les ajustements nécessaires en respectant budget et contraintes inclusives.
CADRER LE PROCESS DE PRODUCTION ET DE POST-PRODUCTION DES CREATIONS
Évaluer les compétences internes et les besoins en prestataires externes, désigner un chef de projet, planifier et suivre les étapes, contrôler le budget et les plannings. Collaborer avec le juridique pour intégrer l'inclusion et la conformité RSE, gérer les imprévus, valider la qualité des contenus et négocier les ajustements avec le client. Définir et analyser les critères de performance pour optimiser l'efficacité des productions et proposer corrections ou projets complémentaires selon les résultats.
MANAGER L'EQUIPE CREATIVE
Mettre en place une veille métier et technologique, anticiper les besoins en recrutement et compétences, suivre la qualité de vie et la motivation des équipes. Communiquer sur les objectifs RSE et les enjeux d'inclusion, identifier et planifier les formations pour le développement des compétences (notamment IA générative et outils professionnels). Implémenter une politique d'information interne pour diffuser les tendances sociétales, économiques, technologiques et mobiliser l'équipe sur l'innovation et l'inclusion.
OPTION :
MANAGER UN PROJET D'IDENTITE DE MARQUE
CONCEVOIR UNE CAMPAGNE PUBLICITAIRE
MANAGER UN PROJET DE CREATION DE CONTENUS ET D'INTERFACES DIGITAUX

Résultats attendus

Obtention du diplôme

Les points forts

Une formation professionnalisante, tourné vers l'emploi et l'avenir.
Des équipements modernes.
Un accompagnement du projet du candidat qu'il s'agisse d'une poursuite d'études, d'une reprise de formation, d'une reconversion professionnelle.

La certification

Manager de la création et du design de marque

RNCP 40602 RS -1 CertifInfo 118977

Organisme & lieu

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