Executive MBA (Diplôme pour dirigeant en administration des affaires)
ESCP Business School
Gestion des organisationsUNIVERSITE DE HAUTE ALSACE
La formation vise l'acquisition des blocs de compétences n°6 et n°7 de la certification RNCP n°40290 (Licence professionnelle Management et gestion des organisations).
Le diplôme d'Université Management des structures d'accueil de la petite enfance a pour objectif d'apporter des connaissances et des techniques en management, en droit, en gestion, en communication, complémentaires aux savoir-faire initialement acquis par les professionnels du secteur de la petite enfance.
A l'issue de la formation, les stagiaires seront capables de :
- manager, motiver et optimiser les compétences de chacun ;
- maîtriser l'environnement juridique et sécuritaire relatif au secteur de la petite enfance ;
- connaître et exploiter à bon escient les outils de gestion comptables et financiers ;
- communiquer plus efficacement pour s'affirmer, convaincre et prévenir les conflits.
Module 1 - Identifier les enjeux du secteur de la petite enfance : évolutions politiques et légales.
Analyse socio-historique du champ de la petite enfance
Politique publique et petite enfance : situer le cadre de la petite enfance sur le territoire
Le cadre législatif et financier des établissements d'accueil du jeune enfant
La prestation de service unique
Module 2 - Organiser, manager et animer une équipe
Notions fondamentales sur le management et les rôles du manager
La communication managériale
La gestion des équipes - Le management situationnel - La stratégie en management
Approfondissement de deux responsabilités fondamentales du manager : motiver et gérer le changement
Eléments de management spécifiques au secteur de la petite enfance
Module 3 - Maîtriser les risques juridiques et les obligations sécuritaires
Droit du travail
La conclusion du contrat de travail
L'exécution du contrat
La rupture du contrat
Les obligations sécuritaires et d'hygiène
Module 4 - Recruter, intégrer et faire évoluer les membres de l'équipe
Recruter et intégrer de nouveaux collaborateurs
La gestion RH
La formation professionnelle et les réformes
Préparer et conduire les entretiens professionnels
Mieux connaître les partenaires sociaux
Module 5 - Maîtriser les différentes contraintes financières
Comptabilité
Gestion budgétaire
Etablissement des paies
Module 6 - Communiquer avec toutes les parties prenantes d'une structure d'accueil de la petite enfance
Prévention et gestion des conflits
Conduite de réunion
Prise de parole en public
Module 7 - Rédiger, mettre en œuvre et piloter le projet d'établissement
Comprendre la dynamique du projet d'établissement
Savoir impliquer une équipe autour du projet d'établissement
Identifier et maîtriser les outils d'élaboration de mise en œuvre et d'évaluation du projet d'établissement
Le Diplôme d'Université « Management des structures d'accueil de la petite enfance » est validé (sous réserve de réussite aux examens) par l'obtention des blocs de compétences n°6 et n°7 de la certification RNCP n°40290.
Apport de connaissances et de techniques en management, en droit, en gestion, en communication, complémentaires aux savoir-faire initialement acquis par les professionnels du secteur de la petite enfance.
Licence Professionnelle Management et gestion des organisations (fiche nationale)
RNCP 40290 RS -1 CertifInfo 118486 ESCP Business School
Gestion des organisationsConservatoire National des Arts et Métiers de la Région des Pays de la Loire - Association de Gestion
Gestion des organisationsBLUE UP FORMATION
Gestion des organisationsConservatoire National des Arts et Métiers de la Région des Pays de la Loire - Association de Gestion
Gestion des organisations