Objectifs de la formation

À l'issue de ce parcours de formation, vous serez capable de :
Créer et mettre en place son activité de formation
Concevoir son offre de formation
Promouvoir et développer son activité de formation

Programme

MODULE 1 : Comprendre et analyser le marché de la formation professionnelle (2h)
• Identifier les acteurs et la réglementation
• Comprendre les obligations légales des organismes de formation
• Définir son positionnement et sa valeur ajoutée
• Analyser les besoins en formation
• Structurer et formaliser son offre
MODULE 2 : Structurer et faire reconnaître son activité de formation (9h)
• Obligations légales : NDA, BPF, comptabilité, TVA, publicité
• Déclaration d'activité auprès de la DREETS
• Rédaction des documents contractuels : contrat, convention, sous-traitance
• Processus d'entrée en formation : positionnement, convocations, documents à transmettre
• Financements disponibles : FAF, OPCO, CPF, France Travail, Région, CARIF-OREF
• Gestion administrative et suivi des apprenants
• Besoins matériels et locaux pour la formation
• Processus d'adaptation et d'information auprès du public
MODULE 3 : Mettre en place un processus qualité au sein d'un organisme de formation (5h)
• Comprendre le Référentiel National Qualité (Qualiopi)
• Identifier et appliquer les indicateurs qualité
• Mettre en œuvre la gestion des absences, abandons et suivi des apprenants
• Évaluer les acquis et structurer une démarche d'amélioration continue
• Assurer une veille et gérer les ressources humaines et techniques
MODULE 4 : Concevoir une formation (7h)
• Comprendre l'apprentissage des adultes : motivations, freins et besoins
• Analyser la demande et structurer une réponse adaptée
• Définir des objectifs pédagogiques selon la taxonomie de Bloom
• Identifier les méthodes pédagogiques adaptées
• Concevoir des supports de formation engageants et interactifs
• Structurer une séquence pédagogique équilibrée entre théorie, pratique et évaluation
• Élaborer un programme de formation détaillé
MODULE 5 : Animer une formation et gérer les interactions (7h)
• Préparer et structurer son intervention pédagogique
• Définir un cadre clair et gérer les attentes des apprenants
• Dynamiser un groupe et maîtriser les interactions
• Techniques de communication verbale et non verbale
• Gérer des situations complexes et adapter la pédagogie aux profils hétérogènes
• Évaluer l'apprentissage et assurer un suivi post-formation
• Prendre en compte les adaptations pour les situations de handicap
MODULE 6 : Communiquer et promouvoir son offre de formation (7h)
• Structurer une présentation impactante et transparente
• Valoriser les bénéfices pour les apprenants et entreprises
• Élaborer une stratégie de communication efficace
• Identifier les canaux de diffusion : réseaux sociaux, SEO, email marketing
• Développer une identité de marque et un plan de lancement
• Respecter la législation RGPD et protéger les données
• Suivre les performances et ajuster la stratégie

Résultats attendus

Cette formation vous prépare à la certification "Créer et développer une activité de formation professionnelle", attestant des compétences nécessaires à la création et au développement d'un organisme de formation. À l'issue de la formation, le stagiaire s'engage à passer l'examen visant l'obtention de cette certification.

Les points forts

Formation pratique sur le cadre juridique, la conception, l'animation et la qualité. Approche progressive et mises en situation réelles. 100% en ligne avec échanges en direct. Certification attestant les compétences en création et gestion d'une formation.

La certification

Créer et développer une activité de formation professionnelle

TypeCertif. RS
Spécialité (NSF)Enseignement, formation
DomaineProjet établissement formation

RS 6977 CertifInfo 118152

Organisme & lieu

OrganismeECOLE DE LA TOILE
Région