Cours de chinois sur mesure débutant à avancé avec nos profs natifs
INSTITUT CHINE EDUCATION
ChinoisMETAFORM LANGUES
L'objectif pédagogique principal est de permettre au bénéficiaire de sécuriser et développer son autonomie linguistique et interculturelle pour interagir et travailler en chinois mandarin, du niveau initial (A1) au niveau expert (C2).
À l'issue de ce parcours de formation sur mesure et en cours individuels, le stagiaire sera capable de :
Maîtriser les Compétences Linguistiques Opérationnelles
Communiquer oralement (tonalités et prononciation) et par écrit (caractères simplifiés) avec efficacité dans des situations professionnelles variées.
Comprendre des discussions d'affaires, des présentations techniques et des documents écrits spécifiques au milieu du travail sinophone.
Rédiger des communications professionnelles (e-mails, messages formels/informels) claires, structurées, et adaptées aux codes de la culture d'entreprise chinoise (politesse, formalisme).
Adapter son comportement et son discours aux usages culturels et sociaux chinois, un facteur clé de succès dans les relations commerciales.
Gérer des négociations, des réunions ou des échanges avec des partenaires chinois avec assurance et professionnalisme.
Valider la Certification LILATE
Obtenir la certification LILATE (Live Language Test), reconnue par France Compétences, attestant officiellement de son niveau de compétence et de son aptitude à travailler dans la langue chinoise en contexte professionnel.
Démontrer sa maîtrise des quatre compétences linguistiques fondamentales (compréhension écrite/orale, expression écrite/orale) lors de l'évaluation finale.
Atteindre un Niveau CECRL Cible
Atteindre le niveau du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL) défini lors du positionnement initial (par exemple : passer de A1 à A2), en se concentrant sur les besoins professionnels spécifiques.
Ce programme garantit une progression ciblée grâce à une méthode 100% personnalisée, alignée sur les exigences de la certification LILATE et les dynamiques du marché de l'emploi sinophone.
Ce programme de formation repose sur une approche d'apprentissage individualisé et intensif, conçu pour maximiser l'efficacité de l'acquisition linguistique en contexte professionnel. Le contenu, intégralement sur mesure, s'articule autour des objectifs de carrière et du niveau initial de l'apprenant.
1. Phase de Diagnostic et de Cadrage
La personnalisation débute par une évaluation pour garantir un parcours pertinent :
Test de Positionnement : Évaluation des quatre compétences pour identifier les forces et les lacunes (niveau CECRL de A1 à C2, connaissance des caractères).
Analyse des Besoins Métier et Objectifs Culturels : Définition des objectifs professionnels et des thématiques sectorielles qui serviront de base au contenu.
Programme Personnalisé : Création d'un syllabus modulé en séquences, avec un formateur natif attitré.
2. Développement des Compétences Linguistiques Chinoises Clés
A. Communication Orale Professionnelle (Tonalités et Interaction)
Maîtrise de la Prononciation et des Tonalités : Entraînement ciblé sur les quatre tons du Mandarin, essentiels pour la clarté et la compréhension.
Expression Orale : Travail sur l'utilisation du langage de politesse et des expressions respectueuses, capital pour les relations d'affaires (Guanxi).
Réunions et Négociations : Utilisation du vocabulaire d'affaires pour argumenter, présenter des faits et gérer les échanges avec des partenaires sinophones.
Compétence Interculturelle : Compréhension des codes de communication non-verbale et de l'étiquette sociale et professionnelle chinoise, facteur clé de succès.
B. Maîtrise Écrite et Compréhension
Lecture et Écriture des Caractères : Apprentissage ou perfectionnement des caractères simplifiés (ou traditionnels selon le besoin), et de la syntaxe chinoise.
Rédaction Professionnelle : Structuration et rédaction d'e-mails, de rapports ou de messages formels clairs et précis.
Grammaire Fonctionnelle : Révision ciblée de la structure des phrases, de l'ordre des mots et des classificateurs, points essentiels à la correction du Mandarin.
Vocabulaire Technique : Acquisition du lexique spécifique au secteur de l'apprenant.
3. Préparation Ciblée à la Certification LILATE
Préparation méthodologique et pratique à l'examen LILATE (Live Language Test), qui évalue la compétence orale professionnelle :
Simulation d'Épreuves : Mise en situation de l'entretien avec l'examinateur.
Travail sur l'Aisance : Exercices spécifiques pour améliorer la fluidité et la capacité à développer des arguments sur des sujets professionnels.
Stratégies de Test : Conseils pour maximiser l'évaluation des compétences acquises, notamment l'interaction spontanée.
4. Moyens Pédagogiques et Outils
Les cours se déroulent en visio ou en présentiel (selon les modalités définies). L'apprenant reçoit des ressources et supports pédagogiques personnalisés pour le travail personnel entre les sessions. Le contenu est régulièrement mis à jour pour refléter les évolutions linguistiques et professionnelles.
À l'issue de ce parcours de formation individualisé et certifiant, le stagiaire aura atteint l'objectif d'autonomie linguistique et interculturelle opérationnelle en chinois mandarin, en maîtrisant les codes essentiels aux relations d'affaires sinophones.
Le résultat principal attendu est la transformation de la compétence linguistique en un atout professionnel concret et mesurable, permettant au bénéficiaire de :
1. Augmenter l'Efficacité Professionnelle en Chinois
Interaction Spontanée (Oraux) : Être capable de communiquer avec fluidité en mandarin (expression orale), en utilisant correctement les tons et les registres de politesse, essentiels aux échanges professionnels formels.
Compréhension Globale : Comprendre sans effort les interlocuteurs natifs, les documents écrits spécialisés, les rapports et les supports médiatiques spécifiques au secteur d'activité de l'entreprise.
Maîtrise de l'Écrit : Rédiger des écrits professionnels (e-mails, correspondances formelles) clairs, précis, correctement structurés en caractères simplifiés et conformes à l'étiquette professionnelle chinoise.
Gestion Interculturelle : Mener des négociations, gérer des situations imprévues ou présenter des projets en tenant compte des codes culturels pour une relation d'affaires réussie.
Compétences en Lecture/Écriture : Maîtriser un nombre suffisant de Hanzi (caractères chinois) pour assurer une lecture fonctionnelle des documents d'entreprise.
2. Validation Officielle de la Compétence
Le résultat ultime et obligatoire de la formation est la validation du niveau atteint par une certification reconnue :
Obtention de la Certification LILATE : Le stagiaire recevra la certification LILATE (Live Language Test), reconnue par France Compétences, attestant de son aptitude à travailler dans la langue chinoise en contexte professionnel.
Niveau CECRL Cible : Atteindre ou dépasser le niveau du CECRL (Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues) fixé comme objectif lors du diagnostic (ex: passage du niveau A2 au niveau B1), avec un score directement lié aux compétences professionnelles.
Cours individuels 100% sur mesure avec formateur natif. Progression rapide grâce à un programme ciblé sur vos besoins professionnels. Certification LILATE reconnue, validant votre autonomie linguistique professionnelle. Flexibilité totale des horaires.
Test d'aptitude à travailler en chinois - LILATE
RS 7318 CertifInfo 112521 INSTITUT CHINE EDUCATION
ChinoisINSTITUT CHINE EDUCATION
ChinoisASSOCIATION D ASSISTANCE SCOLAIRE LINGUISTIQUE ET CULTURELLE
ChinoisINSTITUT CHINE EDUCATION
Chinois