BTS Comptabilité et gestion
LEARN TO ACT
Objectifs de la formation
La formation est conçue pour développer les compétences professionnelles en comptabilité et gestion, selon les exigences définies par le RNCP 39159. Le programme combine des modules en e-learning pour l'apprentissage théorique et des sessions en Visio-conférence pour la mise en pratique et l'interaction.
Objectifs pédagogiques:
Acquérir une maîtrise des techniques comptables et financières.
Développer des compétences en gestion budgétaire, juridique et sociale.
Savoir utiliser des outils numériques pour optimiser la gestion comptable.
Renforcer les compétences en analyse financière et en contrôle de gestion.
Programme
Bloc 1 : Assurer la tenue et le suivi de la comptabilité courante
- Gérer les opérations comptables quotidiennes/
- Tenir les comptes jusqu'au bilan.
- Effectuer les déclarations fiscales périodiques.
E-learning: Introduction à la comptabilité : principes et normes. Gestion des écritures comptables : achats, ventes, trésorerie. Déclarations fiscales : TVA, IS, CFE.
Visio-conférence: Ateliers sur l'utilisation de logiciels comptables (SAGE, CIEL). Études de cas pratiques sur la tenue des comptes. Questions-réponses avec un expert-comptable.
Bloc 2: Réaliser les travaux de fin d'exercice comptable, fiscal et social
- Préparer et réaliser les travaux de clôture des comptes.
- Établir les états financiers (bilan, compte de résultat, annexe).
- Gérer les déclarations fiscales de fin d'exercice.
E-learning: Processus de clôture comptable : étapes et outils. Réalisation du bilan et du compte de résultat. Gestion des déclarations de fin d'exercice (IS, C3S).
Visio-conférence: Exercices pratiques sur les travaux de fin d'exercice. Analyse de bilans et comptes de résultat réels. Coaching sur la rédaction des annexes comptables.
Bloc 3 : Produire et analyser les informations financières et fiscales pour la gestion de l'entreprise
- Analyser les documents comptables et financiers pour prendre des décisions.
- Élaborer des tableaux de bord de gestion.
- Conseiller la direction sur les choix fiscaux et financiers.
E-learning: Analyse des documents financiers : bilan, compte de résultat, flux de trésorerie. Techniques d'analyse financière : ratios, SIG. Élaboration et utilisation de tableaux de bord financiers.
Visio-conférence: Présentation d'analyses financières à partir de cas réels.
Ateliers sur la création de tableaux de bord personnalisés. Discussions avec des experts sur les impacts fiscaux et financiers des décisions stratégiques.
Bloc 4 : Contribuer à la gestion des ressources humaines de l'entreprise
- Gérer les opérations administratives liées aux ressources humaines (paie, déclarations sociales).
- Participer à l'élaboration de la politique de gestion du personnel.
- Assurer la communication interne relative aux RH.
E-learning: Fondamentaux de la gestion des ressources humaines. Gestion de la paie : de la saisie à la déclaration sociale nominative (DSN). Droits et obligations des employeurs et salariés.
Visio-conférence: Études de cas sur la gestion de la paie et des déclarations sociales. Simulations de situations RH : recrutement, conflit, licenciement. Ateliers sur l'élaboration de documents RH (contrats, fiches de poste).
Méthodes pédagogiques et outils utilisés :
Plateforme d'e-learning : accessible à tout moment, avec des modules interactifs, vidéos, quiz et études de cas.
Visio-conférence : encadrées par des experts, avec des ateliers pratiques et des sessions de questions-réponses.
Support : tuteurs disponibles en ligne pour un suivi personnalisé.
Logiciels utilisés : SAGE, CIEL, outils de gestion
Résultats attendus
À la fin de la formation, les compétences acquises seront validées par un examen final et une certification facultative RNCP 39159 « BTS Comptabilité et gestion » en candidat libre, avec l'accompagnement de Learn to Act.
Les points forts
Flexibilité avec e-learning et Visio, cas pratiques concrets, certification RNCP reconnue, outils pro utilisés, tutorat personnalisé, contenu actualisé selon les besoins du marché. Développez vos compétences en comptabilité et gestion à votre rythme!
La certification
- TypeTitre RNCP
- Niveau de sortieBAC+2 : DEUG, BT, DUT... (NIVEAU 5)
- Spécialité (NSF)Comptabilite, gestion
- DomaineComptabilité
- Métier viséComptable
RNCP 39159 RS -1 CertifInfo 117273 Organisme & lieu
- OrganismeLEARN TO ACT
- Région