APS / Agent spécialisé en sécurité privée
APM FORMATIONS
Surveillance gardiennageACTE 1
Être responsable du suivi de la prestation en collaboration avec la hiérarchie de son entreprise
Appliquer et faire appliquer les consignes générales et spécifiques du site validées avec son entreprise
Participer à l'élaboration des plannings des agents selon ses attributions
Contribuer à l'application des règles HSE sur le site
Participer avec la hiérarchie à la formation des agents sur site
Veiller à la qualité de la prestation et contrôler les connaissances et compétences des agents sur site
Participer à l'optimisation permanente de la sécurité du site
C1. Superviser la prestation en coordonnant l'organisation et la répartition du travail, à partir des consignes transmises par la hiérarchie interne, en fonction des missions à réaliser, des effectifs, en vue d'optimiser le dispositif
C2. Contribuer à l'élaboration du planning de l'équipe dans la limite de ses attributions, en tenant compte des disponibilités des agents et de la nature des missions à réaliser, afin d'anticiper les besoins en effectif
C3. Suivre la réalisation de la prestation, en contrôlant les indicateurs qualité mis en place, en remplissant les outils de suivi, afin de garantir la qualité de la prestation
C4. Communiquer des informations au client, à partir des outils de suivi, des aléas, des anomalies ou des dysfonctionnements constatés, pour adapter la prestation dans la limite des missions contractualisées
C5. Informer sa hiérarchie des dysfonctionnements constatés, des réclamations du client et des remontées des agents pour identifier et proposer des axes d'amélioration
C6. Veiller à la vérification régulière du bon fonctionnement des équipements et des installations mises à la disposition des agents pour la réalisation de la prestation (traçabilité) et leur protection (chaîne de protection du travailleur isolé), hors installations fixes de sécurité du site afin de garantir sa propre sécurité et celle des agents.
C7. Veiller à l'application par les agents des consignes de sécurité, d'hygiène et environnementales relatifs au site client (environnement) et de l'entreprise (consignes), de manière efficace, afin de prévenir les dysfonctionnements et les risques relatifs à la sécurité des personnes et des biens
C8. Accompagner un nouvel agent de sécurité tout au long de sa formation sur le poste, en mettant en place les actions destinées à faciliter son intégration dans l'équipe
C9. Evaluer l'aptitude de l'agent de sécurité à tenir le poste, en vérifiant la maîtrise des compétences et de la posture attendues, afin d'assurer la réalisation de la prestation
C10. Informer la hiérarchie de problématiques liées à la tenue du poste par l'agent (aptitude, absences, carte professionnelle, incidents, maladies, vulnérabilité), en utilisant les outils de suivi appropriés et en respectant les règles de la confidentialité, dans le but d'initier des actions correctives
C11. Recueillir et transmettre les informations auprès des membres de l'équipe dans le cadre d'une communication efficace afin d'assurer le bon fonctionnement de l'équipe
Certificat de Compétences Complémentaires
Examen Théorique en format QCU en ligne
Examen Pratiques avec mise en situation
Entretien technique avec le jury
Obtention d'un parchemin en cas de réussite totale de l'examen
Chef de Poste en Sécurité Privée
Professionnalisation de la fonction de chef de poste
Responsabilité sur site client
Gestion humaine et technique sur site client
Assurer les missions de chef de poste en sécurité privée
RS 7132 CertifInfo 118952 APM FORMATIONS
Surveillance gardiennageSECURITE INCENDIE.IDF
Surveillance gardiennageHELA FORMATION
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